La iniciativa GENERACIÓN DIGITAL, liderada por la Secretaría de Estado de Digitalización e inteligencia Artificial (SEDIA) del Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital tiene como objetivo la formación en gestión digital para pymes con el fin de mejorar su productividad y sus posibilidades de crecimiento e internacionalización.
La Escuela de Organización Industrial (EOI) coordina este programa formativo, cuyo objetivo es formar y mentorizar a personas jóvenes en situaciones de desempleo para que adquieran los conocimientos y las habilidades necesarias para su incorporación como agentes de transformación digital en las pymes españolas.
Las personas interesadas para realizar esta formación pueden seleccionar dónde formarse de entre un grupo de entidades formativas de reconocido prestigio.
Este programa forma parte del Plan Nacional de Capacidades Digitales, enmarcado dentro del Plan de Recuperación y Resiliencia del Gobierno de España y financiado por la Unión Europea a través de los fondos Next Generation EU.
Dirigido a
Jóvenes de hasta 35 años en situaciones de desempleo y que cumplan los siguientes requisitos:
1. Nivel de estudios requerido (una de las 3 opciones):
a) Título de Grado Universitario o cursando el último año.
b) Título de Formación Profesional (FP) de Grado Superior.
c) Certificado de profesionalidad de nivel 3, título de Bachillerato o de FP grado medio siempre que se tengan una experiencia laboral de mínimo 2 años en un puesto vinculado a competencias digitales.
2. Experiencia profesional requerida: Mínimo 6 meses experiencia profesional previa incluyendo prácticas l Excepto para el caso indicado en el punto c) del nivel de estudios requeridos.
150 horas lectivas
Contenidos
Mentorización para el desarrollo del Plan de Transformación Digital para una pyme.
¿Qué obtienes con el programa?
Contribuir el desarrollo del Plan de Transformación digital de tu pyme. Profesionales capacitados para apoyar la transformación digital. Networking y experiencias compartidas con otros profesionales.
¿Alguna otra ventaja de ser Agente de Cambio?
Para los primeros 15.000 desempleados formados en Generación Digital del Cambio, las pequeñas y medianas empresas que quieren incorporar en su equipo un Agente del Cambio para impulsar su transformación digital, para disfrutar de ayudas de hasta 20.0000€ para la contratación indefinida de estos Agentes, a tiempo completo. Más información en Portal de Ayudas del Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital.
¿Cómo beneficiarte?
Realizarte tu preinscripción para obtener el ‘Bono de Formación’ que te permitirá plaza en la entidad de tu preferencia en tu Comunidad Autónoma.